Er du fysioterapeut og brænder for et job, hvor relation er et nøgleord? Er du fleksibel og omstillingsparat, og har du lyst til psykiatrisk fysioterapi? Så kan du være den kollega, Region Midtjylland søger til Region Midtjyllands arbejdsfællesskab.
Region Midtjylland søger en dygtig og engageret fysioterapeut med tiltrædelse den 1. november 2026 eller snarest muligt. Stillingen er en fast stilling og som udgangspunkt en fuldtidsstilling. Arbejdsstedet vil være Gødstrup.
I jobbet som fysioterapeut vil du have varierende opgaver, der omfatter både specialiserede fysioterapeutiske opgaver 16 timer ugentligt og tværfaglige kontaktpersonsopgaver de resterende timer.
Særlige patienter til rehabiliterende forløb
Hos Region Midtjylland får du mulighed for at hjælpe udsatte patienter, der kæmper med svære psykiatriske lidelser. De har ofte et misbrug, somatiske problemstillinger samt komplicerede sociale forhold, hvilket gør, at de har brug for en helhedsorienteret behandling.
Mange har flere afbrudte behandlingsforløb bag sig, så en vigtig del af jobbet består i at skabe både tillid og en meningsfuld relation til patienterne.
De rehabiliterende pladser er målrettet patienter, der:
- er diagnostisk afklaret og har svære psykiske lidelser (henholdsvis psykoselidelser (DF20) og affektive lidelser (DF30))
- er uden for den akutte fase
- er fyldt 18 år og har givet informeret samtykke.
De Rehabiliterende Pladser er bindeled mellem behandlings- og socialpsykiatrien. Patienterne bliver visiteret gennem Psykiatrien til en rehabiliterende indlæggelse i seks måneder, med mulighed for forlængelse.
Region Midtjylland arbejder ud fra patientens mål og drømme. Du vil indgå i et stærkt tværfagligt samarbejde mellem speciallæge, psykolog, socialrådgiver, fysioterapeut, ergoterapeuter, sygeplejersker, pædagoger, social- og sundhedsassistenter samt elever og studerende.
Helhedsorienteret tilgang
Region Midtjylland har fokus på det hele menneske samt en individuelt tilpasset behandling, der tager højde for psykiatriske diagnoser, misbrug og somatiske problematikker. Hos Region Midtjylland får du altså i høj grad mulighed for at arbejde med en bred vifte af behandlingsmetoder.
Region Midtjyllands afdeling bærer præg af den socialpsykiatriske tilgang til patientbehandling. Region Midtjylland har mange sociale aktiviteter, hvor patienterne blandt andet tager på fisketur, i svømmehallen eller springer ud som vinterbadere. Fælles for alle aktiviteter er, at de har et behandlingsmæssigt formål.
Såfremt de traditionelle behandlingsforløb ikke tidligere har virket for Region Midtjyllands patienter, forsøger Region Midtjylland at være kreative med det mål at finde den bedste løsning. Dette så længe, der er evidens bag. En anderledes tilgang og en ny ramme kan vise sig at være vejen frem.
Region Midtjylland tager dog altid sine forholdsregler, så de kreative tiltag aldrig går ud over sikkerheden eller trivslen på arbejdet. Ved at inddrage patienterne i deres egen behandling og derved opnå de større ejerskab, kan mange konflikter tages i opløbet.
Region Midtjylland hjælper dig godt ind i dit nye job
Det er vigtigt for Region Midtjylland, at du som Region Midtjyllands nye kollega får en god start. Derfor tilbyder Region Midtjylland også, ud over et godt introduktionsforløb, sidemandsoplæring med mentorordning. I de første par uger vil du være en ekstra kollega på holdet, så Region Midtjylland har tid til stille og roligt at sætte dig ind i dine arbejdsopgaver. Supervision og teammøder er en fast del af arbejdsplanen for alle, så du kommer ikke til at stå alene med en udfordring eller bekymring.
Din profil
- Du motiveres af at arbejde med forskellige former for behandling og kan bringe din faglighed i spil på kreative måder.
- Du må gerne have psykiatrisk erfaring, og det er vigtigt, at du har lyst til at arbejde med mennesker med komplekse udfordringer samt har en profil, der matcher Region Midtjyllands kultur og patienttilgang.
- Du vægter samarbejde højt og har lyst til at være en aktiv del af fællesskabet, så Region Midtjylland sammen kan skabe et positivt miljø for Region Midtjyllands patienter og hinanden.
- Du vil lade dig supervisere af erfarne kolleger og evner at reflektere over egen praksis.
- Du har erfaring med relationsarbejde og opgaven som kontaktperson.
- Du kan bidrage med det monofaglige ind i det tværfaglige.
- Du kan belyse relevante kropslige, psykiske og kognitive begrænsninger og ressourcer samt ressourcer og begrænsende faktorer i omgivelserne, som påvirker patienternes funktionsniveau i hverdagen.
- Du kender til principperne for god miljøterapi.
- Du kan samarbejde med forskellige faggrupper.
- Du kan bringe dine observationer og erfaringer i spil i den daglige sparring.
- Du har gåpåmod, er kreativt problemløsende og hviler i dig selv.
- Du kan give samlende og afgrænsende behandling, for eksempel ballstick eller trykmassage.
- Du mestrer tilgange til at håndtere angst og utryghed.
- Du kan benytte fysisk aktivitet til at nedsætte anspændthed, indre uro, rastløshed og afledning.
- Du kan medvirke til at give patienterne en forståelse af de kropslige symptomer, som er knyttet til psykisk sygdom.
Fleksibel vagtplan giver plads til familieliv og fritid
Region Midtjylland benytter appen MinPlan for at gøre arbejdsplanen så fleksibel som muligt for den enkelte. Du har altså selv mulighed for at lægge vagtønsker ind, så arbejde, familieliv og fritid kan hænge sammen. Du vil skulle arbejde i forskellige vagtlag, og der er mulighed for tolvtimersvagter hver tredje weekend eller ottetimersvagter hver anden weekend.
Interesseret i jobbet
Lyder stillingen som noget for dig, så send Region Midtjylland endelig en ansøgning med eksamensbevis og CV. Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i forhold til den gældende overenskomst.
Yderligere information
Har du brug for yderligere oplysninger, er du velkommen til at kontakte oversygeplejerske Krestina Siig Jepsen på telefon 4010 1299 eller koordinator Britt Lassen på telefon 2144 1553.
Du kan læse mere om stillingen i stillingsbeskrivelsen her.
Du kan læse mere om Sengeafsnit 6 her.
Ansøgningen skal være Region Midtjylland i hænde senest den 3. september 2026.
Ansættelsessamtaler afholdes løbende.
Lidt mere om Region Midtjylland
I Psykiatrien i Region Midtjylland er der 3.200 medarbejdere fordelt på otte psykiatriske afdelinger for voksne, børn og unge. Region Midtjylland går særligt op i høj faglighed, tværfaglig sparring og forskningsbaseret faglig behandling, når Region Midtjylland årligt modtager mere end 338.000 ambulante besøg og behandler flere end 30.000 patienter.
Region Midtjylland arbejder ud fra Psykiatriens vision, der lyder "bedre behandling og længere liv til flere med psykisk sygdom – på patientens præmisser".
Lidt mere om Region Midtjylland
Region Midtjylland er mere end 400 dygtige og engagerede medarbejdere, der udreder og behandler patienter med psykiske sygdomme i seks kommuner omkring Region Midtjylland. Region Midtjyllands behandlingsforløb er både ambulante og under indlæggelse. Region Midtjylland har fire sengeafsnit, tre ambulante klinikker og derudover ambulante funktioner i flere af omegnskommunerne.
Region Midtjylland er en del af Regionshospitalet Gødstrup, hvor Region Midtjylland er hospital for 300.000 borgere i den vestlige del af Region Midtjylland.
Du kan læse om Region Midtjyllands vision og tanker om at være mulighedernes hospital ved at klikke her.
Region Midtjylland giver en god introduktion og mange muligheder for efteruddannelse
Region Midtjylland sørger for at klæde dig godt på til dit nye job – blandt andet via introduktionsforløb, kurser og uddannelse. På Region Midtjyllands uddannelsesunivers Psykiatriakademiet kan du snuse til alle de forskellige muligheder.
Region Midtjylland er nem at komme frem til
Det er nemt at komme til Gødstrup, der ligger lige vest for Herning. Motorvejen går lige forbi, og toget stopper lige foran døren.
Læs mere om Region Midtjylland
Du kan læse mere om Regionshospitalet Gødstrup her.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.
Region Midtjylland er jævnfør EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026, forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling, inden du tilbydes ansættelse.
Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk
