Herning Kommune søger en ny kollega til en dagvagtstilling med start 1. januar 2027 eller efter aftale.
Hos Herning Kommune bliver du en del af et tæt og stærkt tværfagligt fællesskab, hvor du med din faglighed er med til at bidrage til helhedspleje, tværfagligt samarbejde og borgerinddragelse.
Herning Kommune arbejder i faste tværfaglige teams, hvor kontinuitet, nærvær og høj kvalitet i borgerforløb er i centrum.
Herning Kommune holder til på Aktivcentret på Brorsonsvej og mødes fysisk samt på skærm med sygeplejersker og terapeuter. Dette gør sparring og samarbejde til en helt naturlig del af Herning Kommunes hverdag.
Om stillingen
Som kollega i teamet bliver du med til at sikre kontinuitet, nærvær og høj kvalitet i borgernes hverdag.
Stillingen er som udgangspunkt 37 timer om ugen med arbejde hver 3. weekend. Herning Kommune er fleksibel, hvis du ønsker et lavere timeantal.
Dine opgaver
- Sikre kvalitet og kontinuitet i borgernes pleje og behandling.
- Udføre opgaver efter kompetence og delegation.
- Koordinere og deltage aktivt på Herning Kommunes tværfaglige møder – og oplæres i CuraPlan.
- Skabe overblik i borgerforløb og bidrage til planlægning af dagens opgaver.
- Indgå i tæt samarbejde med kollegaer, sygeplejersker og terapeuter.
- Bidrage til faglig sparring og udvikling i hverdagen.
Din profil
- Du er uddannet social- og sundhedsassistent.
- Du er fagligt velfunderet og kan reflektere over egen praksis.
- Du har lyst til at tage ansvar og arbejde selvstændigt.
- Du har et godt klinisk blik og arbejder ud fra et helhedsorienteret syn.
- Du trives i en koordinerende rolle og i tæt samarbejde med sygeplejen.
- Du bidrager til den gode trivsel på arbejdspladsen.
Herning Kommune tilbyder
- En spændende og udviklende fast stilling i et stærkt fagligt miljø.
- Arbejde i faste teams med fokus på blandt andet kontinuitet og stærke relationer til borgerne.
- Aktiv rolle i koordinering og faglig sparring.
- Løbende kompetenceudvikling.
- Engagerede kollegaer, som glæder sig til at tage godt imod dig.
- Struktureret onboardingforløb.
Praktisk information
- Løn- og ansættelsesforhold er efter gældende overenskomst.
- Tiltrædelse er 1. januar 2027 eller efter aftale.
- Ansøgningsfrist er søndag den 15. november 2026.
- Ansættelsessamtaler afholdes løbende.
- Kontakt: Distriktsleder Marianne Strange, telefon 25 77 05 35, mail: hpamsm@herning.dk.
Der indhentes straffeattest ved ansættelse, og kørekort skal fremvises.
Vil du være med til at skabe tryghed, kontinuitet og kvalitet i borgernes hverdag?
- Så glæder Herning Kommune sig til at modtage din ansøgning.
